Parole

Jaunumu saņemšana

Parakstieties uz portāla
"Debеts-Kredīts" bezmaksas jaunumu saņemšanu un saņemiet likumdošanas jaunumus un citu noderīgu informāciju

Ok

Atteikties no nosūtīšanas

Mūsu partneri:


Forums » Darba likumdošana un darba aizsardzība » Расчет сверхурочных

Darba likumdošana un darba aizsardzība


Расчет сверхурочных
Marta7
Lietotājs
atbildes: 46

Pievienots: 03.01.2011 14:26
С Новым годом всех!
Подскажите, кто знает: у работника брутто оклад 500 латов в месяц. Как рассчитать ему правильно сверхурочные, расчитывая почасовую или дневную ставку? (Ст.68.1 закона о труде: Работник, выполняющий сверхурочную работу или работу в праздничный день, получает доплату в размере не менее 100 процентов от установленной для него почасовой или дневной ставки заработной платы). Как влияют на расчет короткие предпраздничные дни?  
Patika ziņojums?
Jā (0)
Nē (0)
Citāts  
oxana
Lietotājs
atbildes: 69

Pievienots: 05.01.2011 14:24
Чтобы рассчитать оплату за сверхурочные часы работнику получающему оклад, надо оклад разделить на среднее количество рабочих часов в году и умножить на количество сверхурочных часов (в 2010 быдо 167,42 часов а в 2011 будет 168,17 часов для работников работающих по пятидневке,т.е. 40 часов в неделю)На расчёт короткие дни не влияют,вы платите только за сверхурочные часы,а так он получает полностью оклад вот и выходит двойная оплата.  
Patika ziņojums?
Jā (0)
Nē (0)
Citāts
Marta7
Lietotājs
atbildes: 46

Pievienots: 06.01.2011 15:49
т.е. если работник на окладе отработал 5 часов 18.12 и по 1 часу 23.12 и 30.12 (т.е. 8 часов вместо 7 часов), то количество сверх урочных часов 5, а не 7?  
Patika ziņojums?
Jā (0)
Nē (0)
Citāts
oxana
Lietotājs
atbildes: 69

Pievienots: 07.01.2011 14:39
Вы не правильно поняли,я имела в виду на расчёт дневного тарифа не влияет его рабочие часы.А так если он у вас по часу перерабатывал в предпраздничные дни и выходил в субботу 18 на работу то конечно сверхурочными будут все 7 часов.  
Patika ziņojums?
Jā (0)
Nē (0)
Citāts
tana
Lietotājs
atbildes: 13

Pievienots: 05.05.2011 11:18
А если работник будет работать 3 дня в неделю(магазин), в том числе по выходным и праздникам. Как правильно оформить договор и как платить7 Спасибо.  
Patika ziņojums?
Jā (0)
Nē (0)
Citāts


Par portālu Portāla noteikumi Sazinies ar mums Paziņot par kļūdu Reklāma Rekvizīti Video  

Tālrunis: 28331590     E-pasts: info@d-k.lv   www.d-k.lv

Copyright © 2009 — 2022 Latvikon

SIA "LATVIKON" Ģertrūdes iela 63, Rīga, LV-1011 LV40003167602