Пароль

Подписка на новости

Подпишитесь на бесплатные новости портала
"Debеts-Kredīts" и получайте новинки законодательства и другую полезную информацию

Ok

Отписаться от рассылки

Наши партнеры:


Трудовое законодательство и охрана труда


Darba līgums
Hiacinte78
Пользователь
сообщений: 4

Добавлено: 17.08.2017 12:27
Ir tā, ka 1. darbiniece aizgāja BKA uz 1.5 gadu, viņas vietā uz prombūtnes laiku līdz 2017.g. 31.augustam pieņēma 2.darbinieci. Pirmā darbiniece nolēma darbā neatgriezties un uzrakstīja atlūgumu, ka izbeidz darba attiecības ar 14.augustu. Otrā darbiniece strādā visai pavirši, tāpēc nebija ieplānots viņu nodarbināt ilgāk par 31.augustu. Vai šajā gadījumā mēs varam viņu atlaist 31.augustā sakarā ar to, ka beidzies līgumā noteiktais darba periods?  
Понравилось сообщение?
Да (0)
Нет (0)
Цитата  


О портале Правила портала Обратная связь Сообщить об ошибке Реклама Pеквизиты Видео  

Телефон: 28331590     E-mail: info@d-k.lv   www.d-k.lv

Copyright © 2009 — 2022 Latvikon

SIA "LATVIKON" Ģertrūdes iela 63, Rīga, LV-1011 LV40003167602