Darba likumdošana |
|
|
silma
Пользователь сообщений: 18
|
Добавлено: 27.11.2014 13:37 |
|
Labdien! Kā rīkoties situācijā, ja firmas darbinieks pēkšņi miris. Ko darīt ar gala aprēķinu? Darbiniekam bija nostrādātas dažas dienas, kā arī uzkrājušās neizmantotā atvaļinājuma dienas. Kam šī nauda izmaksājama, ja, cik mums zināms, darbiniekam nav neviena radinieka? |
Понравилось сообщение? Да (0) Нет (0) Цитата
|
|
Naty
Пользователь сообщений: 9
|
Добавлено: 04.12.2014 15:47 |
|
Все начисления должны быть сделаны, все налоги соответственно уплачены. Вы должны перечислить сумму к выплате на обычный счет вашего работника в банке. А с наследством умершего человека на банковском счете разбираются нотариусы и Сиротский суд, но не Вы и не Ваша фирма по своему усмотрению. Это самый простой путь. Если же выплата зарплаты проводилась обычно через кассу, то вам придется несколько лет держать счет кредитора и помнить про этого человека. Только по истечении 10 лет (проверьте, пожалуйста, по КЗ или по ГЗ)сумма со счета 56** -невыплаченная зарплата - перейдет на счет прочих доходов фирмы. |
Понравилось сообщение? Да (2) Нет (0) Цитата
|
|