На предприятии автомобиль используется для хозяйственной деятельности и личных нужд работника.
Работник находится в отпуске две недели или болеет.
Как правильно применять сумму полученного блага за этот период: в полном размере, пропорционально отработанным дням или вообще не применять?
Если в течение месяца работник использовал автомобиль предприятия для личных целей (несмотря на то, что некоторое время находился в отпуске или болел), благо надо применять полностью, независимо от того, сколько времени он его использовал.
Если этот же автомобиль использовали и другие работники, то благо делится между ними пропорционально пробегу.
Если работник находился в отпуске весь месяц без сохранения заработной платы и использовал автомобиль для личных нужд, то считается, что он получил благо.
Работодатель оформляет приходный кассовый ордер, по которому работниквносит в кассу предприятия подоходный налог с населения и социальные взносы, рассчитанные от суммы полученного блага с учетом необлагаемого минимума и льгот на иждивенцев.